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A Cimeira VCLATINX reune pessoas falantes das línguas latinas em uma conferência grátis criada com o objetivo de ajudar inovadores criar e aperfeiçoar suas apresentações - o objetivo final é criar uma apresentação própria para uma audiência de investidores anjos. 

A conferência é um evento em linha de quatro dias de duração em três idiomas - o português, o espanhol e o inglês. Os dias da conferência serão divididos em dois blocos de 4 horas de duração - um pela manhã e outro à tarde. Entre as apresentações, teremos mesas redondas, uma feira de trabalho e aproveitaremos para visitar a área de exposição. 

A conferência está enfocada em atender as necessidades de mulheres e minorias  - todas as pessoas que de uma forma ou de outra, tradicionalmente não gozam do mesmo nível de acesso ao patrocínio de suas inovações.

Além das apresentações grátis da conferência, existe a oportunidade de obter mais treinamento. 

O treinamento consiste em uma séria de cursos de quatro horas de duração cada um. Os cursos têm em vista a aplicação prática, e não são voltados para teoria. 

Um dos cursos é precisamente voltado a criação de um formulário - que contém todo a informação necessária para a apresentação do projeto para um investidor anjo.

Além disso, temos cursos de estratégia, de projeção financeira, recursos humanos, entre outros tópicos de interesse. 

Por favor, confira o link do sítio dos cursos - este estará disponível muito em breve.

A ampliação do seu círculo de contatos é um dos objetivos principais da conferência. Para tal, contamos com alguns instrumentos - mesas-redondas, onde os participantes podem interagir com profissionais da área, um bate-papo com os apresentadores, e também a oportunidade de visitar a área de exibições, onde é possível marcar hora e conversar com representantes de todas as entidades reunidas na conferência. 

Além de todos esses recursos na área livre (sem custo), a sessão de treinamento oferece outras oportunidades para ampliar o seu círculo de contatos - uma comunidade em linha e bate-papos com os treinadores, são algumas das oportunidades adicionais. 

Nós estamos em processo de escolher a liderança dos nossos capítulos no Brasil e em Portugal. Já contamos com o apoio de Rosa Alegria (BR), Conceição Gonçalves (PT) e da Dra. Fátima Motta (BR); já contamos com o Prof. Alfredo Passos (BR) e com Rui Porto (PT) - que vão liderar os nossos esforços no Brasil e em Portugal. 

O Brasil tem um capítulo especial - a idéia é congregar os participantes brasileiros em uma comunidade própria, onde além de se conhecerem, os participantes possam encontrar um grupo de apoio à inovação em todo o Brasil.

Além de uma representação grande de São Paulo, contamos com a participação de pessoas de diversas cidades menores e localidades do interior - então assim podemos ter certeza que estamos de verdade criando um evento inclusivo. 

Portugal, berço dos falantes da língua portuguesa, é um dos focos da nossa conferência. Não é possível uma conferência voltada aos interesses da comunidade Latina não incluir Portugal. 

Contamos com Portugal mais além do eixo Lisboa-Porto, e temos a esperança de continuar atraindo participantes de outras áreas. 

A comunidade portuguesa traz uma grande contribuição aos nossos esforços de educar e promover a inovação em Portugal, e no mundo lusitano.

 Estamos incluindo mesas redondas para tratar de temas relacionados aos desafios que as diferentes gerações encontram no mercado de trabalho. Especificamente, uma das mesas redondas trata da Geração Z - a nova geração que está entrando no mercado de trabalho. Outra mesa redonda está destinada aos trabalhadores com mais de 40 anos de idade - quais são os desafios que encontram ao buscar trabalho?

As mesas redondas têm o objetivo de não só oferecer um espaço de discussão, mas também advogar por maior inclusão nesta área. Vamos discutir o valor agregado que essas pessoas podem trazer para qualquer iniciativa de inovação. 

Estamos incluindo uma mesa redonda para tratar de temas relacionados aos desafios que as pessoas com diferentes habilidades encontram em sua missão de encontrar trabalho. Uma pessoa com deficiência motora pode não ser a melhor escolha para levantar peso, mas nada impede dessa pessoa ser uma excelente opção para fazer a sua contabilidade - ou qualquer outro tipo de trabalho que não requeira esforço físico.  

Todos nós temos necessidades específicas e todos nós podemos contribuir para o sucesso de qualquer empreitada.  

Estamos  dando as boas-vindas a um importante parceiro  nesta jornada! Baseada em São Paulo, a REVIE Inteligência é liderada pela executiva Daniela Ramos Teixeira que sempre colabora com a Revista IMCI Magazine. Ela é uma especialista em assuntos relacionados à centralidade no cliente - que será o tópico de sua apresentação na conferência.

A REVIE Inteligência Empresarial é uma empresa de consultoria, processos, mentoria e capacitação em Inteligência de Mercado/Competitiva, Planejamento e Estratégia Empresarial, Customer Experience e Inteligência de Clientes. 

Aproveitem para conhecer o trabalho da REVIE Inteligência.